Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F)

79 - Niort Afficher la localisation

publiée le 11/08/26 Offre n° 212HVBD

1 poste de remplacement à pourvoir de suite
CDD Temps plein

- Accompagner la personne en situation de handicap tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités de la vie sociale, et de loisirs
- Prendre en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie ou au mode de vie pour permettre à la personne de préserver son autonomie et d'être actrice de son projet de vie
- Accompagnement physique et psychologique individualisé dans les gestes de la vie courante
- Collaboration aux soins infirmiers et distribution des médicaments
- Recueil et transmission des informations et participation aux réunions en vue de l'élaboration ou du suivi du projet personnalisé
- Animation des ateliers
- Participation aux séjours et aux activités extérieures socio-éducatives et de loisirs
- Suivi des vestiaires, et gestion de l'environnement personnel
- Mise en œuvre des règles d'hygiènes de l'environnement

Travail en 7h18min / jour

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Savoirs et savoir-faire

• Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social (exigé)
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires (exigé)
• Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée (exigé)
• Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage (exigé)
• Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, etc.) et l'orienter vers le professionnel concerné (médecin, assistant de service social, etc.) (exigé)
• Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes (exigé)
• Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée (exigé)

Qualités professionnelles

• Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Permis de conduire

• B - Véhicule léger exigé

Secteur d'activité

Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Contrat

Type de contrat :

CDD - 3 Mois

Durée horaire hebdomadaire:

35H/semaine Travail en horaires décalés...

Salaire:

Mensuel de 2390.0 Euros sur 12 mois - CSE

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